De hoeden van Bono.
De zes denkhoeden van Dr. Bono (1998), in combinatie met het idee achter parallel denken, biedt deze methode groepen de mogelijkheid om samen, maar ook als individu, effectiever na te denken. Het zorgt ervoor dat je als groep een onderwerp bespreekt, als individu vanuit een hoed ernaar kijkt en dus jezelf maar op een manier hoeft te verdiepen, terwijl anderen vanuit andere perspectieven naar hetzelfde onderwerp kijken.
Er zijn verschillende kleuren en iedere kleur heeft haar eigen kenmerken:
Witte hoed - kale feiten en cijfers - Je gaat uit van objectieve informatie.
Rode hoed - gevoel en intuïtief - Je reageert emotioneel (zonder een reden te hoeven geven).
Zwarte hoed - negatief / pessimistisch - Je bent advocaat van de duivel.
Gele hoed - positief / optimistisch - Je bekijkt het van de zonnige kant en zoekt naar de voordelen.
Groene hoed - creatief - Je mag freewheelen in je manier van denken (vrij associëren, alternatieven bedenken).
Blauwe hoed - beschouwend, controlerend - Je houdt het proces in de gaten.
Meer informatie over deze bijzondere methode? Klik op de volgende button.
Er zijn verschillende kleuren en iedere kleur heeft haar eigen kenmerken:
Witte hoed - kale feiten en cijfers - Je gaat uit van objectieve informatie.
Rode hoed - gevoel en intuïtief - Je reageert emotioneel (zonder een reden te hoeven geven).
Zwarte hoed - negatief / pessimistisch - Je bent advocaat van de duivel.
Gele hoed - positief / optimistisch - Je bekijkt het van de zonnige kant en zoekt naar de voordelen.
Groene hoed - creatief - Je mag freewheelen in je manier van denken (vrij associëren, alternatieven bedenken).
Blauwe hoed - beschouwend, controlerend - Je houdt het proces in de gaten.
Meer informatie over deze bijzondere methode? Klik op de volgende button.
Bron: Dr. Bono, E. De (1998). Six thinking hats: A creativity process for result driven groups. Geraadpleegd op 02-04-2015, via: http://www.debonoforschools.com/pdfs/six-thinking-hats-pre-reading.pdf